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Mitarbeitende der Commerz Real bauen in der Wiesbadener Innenstadt fünf „Little Homes“ für Obdachlose

Auf dem Marktplatz in der Wiesbadener Innenstadt haben rund 100 Mitarbeitende der Commerz Real zusammen mit dem Verein Little Home e.V. fünf provisorische Häuser für Menschen ohne festen Wohnsitz errichtet.

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The Future is Here - New Work in der CR

New Work - Eine Reise in der CR

Unser Weg des Future Workplaces begann 2018 mit der Kreation des DigitalWerks. Unser DigitalWerk am Standort Wiesbaden zeigt an einem realen Beispiel wie die Arbeit der Zukunft aussehen kann. Coworking-Fläche und Kreativlabor zugleich – im DigitalWerk bieten wir unseren Mitarbeitern eine moderne Arbeitsatmosphäre sowie die nötige zeitliche Flexibilität und technische Mobilität. Das Ziel ist es, größtmögliche Freiräume zu erschaffen, in denen Kreativität wachsen kann und Innovationen entstehen. Darüber hinaus fördern wir eine kollaborative Arbeitsweise, in der verschiedene Arbeitsgruppen zusammenkommen und eine Lernkultur etablieren, die der modernen Arbeitswelt angemessen ist.

Pioniergeist und Anfänge in der CR

Mit dem Beginn der Pandemie wurden wir in eine neue Situation geworfen und mussten uns als Unternehmen neuen Herausforderungen stellen. Mit der Einführung von Home Office konnten wir die Zeit nutzten, uns noch mehr mit dem Future Workplace und neuen Arbeitsmethoden beschäftigen. Das daraus resultiernde Ergebnis ist unser heutiges Com.Work. Wir haben innovative Geschäftsmodelle und nachhaltige Produkte geschaffen und eine starke Unternehmenskultur aufgebaut. Nun machen wir uns auf, auch in unserer Arbeitskultur nachhaltige Lebenswelten, die begeistern zu gestalten. Eine zukunftsorientierte Arbeitskultur zu schaffen, bedeutet viele Facetten zu betrachten: Unsere Vielfalt an Menschen mit individuellen Bedürfnissen und Arbeitsweisen, aber auch unsere spezifischen Bereiche, Abteilungen, Projekte und Themenfelder bedingen eine ganzheitliche Betrachtung. So besteht eine modernes Arbeitskonzept nicht nur aus den passenden technischen Lösungen, auch ein flexibles Flächenkonzept und Verhaltensgrundsätze für ein verantwortungsvolles Miteinander sind wichtiger Bestandteil.


Unter dem Begriff „Future Workplace“ (Arbeitsplatz der Zukunft) fasst man den Wandel der Arbeitswelt zusammen. Ausgelöst durch die digitale Transformation, ist ein statischer Arbeitsplatz nicht mehr notwendig. Vielmehr besteht ein immer stärkeres Bedürfnis der Mitarbeiter:innen darin sich flexibel die Arbeitsorte aussuchen zu können, um effizienter zu sein und die Work-Life-Balance zu verbessern. Dabei haben Büroflächen als reine Arbeitsorte ausgedient. Vielmehr geht es um die Neu-Erfindung der Bürofläche als Begegnungsstätte zum Austausch und Zusammenarbeit.


 

Homezones und Arbeitsplätze

Mit unserer Com.work Kultur bieten wir unseren Mitarbeiter:innen attraktive Gestaltungsmöglichkeiten und die Nutzung von flexiblen und nachhaltigen Modellen der Arbeitsplatzwahl. Durch die Einführung von com.desk haben sich unsere Arbeitsplätze revolutioniert. Jede Abteilung besitzt zugeteilte "Homezones", welche nur für Kolleg:innen dieser Abteilung verfügbar sind. Des Weiteren bieten wir allen unseren Mitarbeiter:innen die Möglichkeit, verschiedene Arbeitsplätze zu buchen, welche sich individuell auf den eigenen Arbeitsstil anpassen lassen.

Com.Fit

An die Sportgeräte, fertig, los: Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen einen bunten Strauß an Formaten, um das Wohlbefinden zu stärken! Ob 1:1 Ernährungsberatung, spannende Vorträge oder Sport mit den Kolleg:innen über den Dächern unserer Städte - das alles gehört auch zu unserem Com.Work!

Nachhaltigkeit und Verantwortung

Im Rahmen unsere Nachhaltigkeitsstrategie vermeiden wir unnötigen Stromverbrauch und setzten uns für moderene Arbeitsflächen ein. Deshalb ist es nicht selten, dass unsere Büros mit Pflanzen und Mooswänden ausgestattet sind. Flexible Arbeitswelten müssen heutzutage Hand in Hand mit Nachhaltigkeit und Verantwortung gehen und sind für uns undenkbar!



Snack gefällig?

Hattest du heute einen stressigen Tag oder brauchst einfach mal Nervennahrung? Gar kein Problem, denn wir bieten täglich frisches Obst, diverse Sorten an Müsli und Snacks zum Naschen. Alle Homezones sind zusätzlich mit modernen Kaffeemaschinen und automatischen Wasserspendern ausgestattet.

Digitalisierung und Herausforderungen

Die Digitalisierung ist nahezu in allen Bereichen der Gesellschaft angekommen und gilt als einer der größten Umbrüche in der Geschichte der Menschheit. Mit der Umsetzung der Strategie zum Digitalen Assetmanager machen auch wir uns auf den Weg in diese neue, digitale Ära. Was uns alles in dieser neuen Welt erwartet? Das wissen wir noch nicht genau. Nur eines können wir heute schon sagen: Unsere Arbeitsweisen und -umgebungen werden sich massiv verändern. New Work ist in diesem Zusammenhang der Begriff, der in aller Munde ist. Dabei verstehen wir unter New Work mehr als nur Themen wie Homeoffice und Flexibilisierung der Arbeitszeit. „New Work“ ist ein Teil unseres Mindsets, wie wir zukünftig zusammenarbeiten wollen: kollaborativ, eigenverantwortlich und sinnstiftend. Dafür braucht es u.a. veränderte Arbeitsmethoden und moderne Arbeitsumgebungen, die uns optimal in der neuen Welt unterstützen und den Mitarbeitern Raum zur Entfaltung bieten.

Technologie

Ein Tisch, ein Stuhl, ein Telefon – so sehen die meisten Arbeitsplätze gegenwärtig aus. Unser Arbeitsplatz der Zukunft ist ein anderer. Denn nicht nur das passende Flächenkonzept, auch die technische Ausstattung – der digitale Arbeitsplatz, spielt ein große Rolle flexibel und mobil zu arbeiten und nahtlos von der Einzel- in die Teamarbeit eintauchen zu können.
Bereits Anfang des Jahres haben wir begonnen, CR-weit Laptops und Headsets auszurollen, um eine flexible und mobile Arbeitsweise zu fördern. Für die Testfläche steht jetzt eine neue Buchungssoftware bereit. Diese ermöglicht es, einen Arbeitsplatz im Voraus nach Deinen Anforderungen zu buchen.

Com.Desk

Über unsere Buchungssoftware com.desk kann an den Standorten ein Platz ausgesucht und gebucht werden. Hier kann man auch sehen, wo Kolleg:innen sitzen oder wo sich die Ersthelfer oder Brandschutzhelfer befinden. Die com.desk App ist sowohl über Laptops als auch über Diensthandys aufrufbar.

Weitere Informationen in unserem Com.View Artikel!

Software

Die Mitarbeiter sollen die besten technischen Möglichkeiten zur Verfügung gestellt bekommen, die sie für ein modernes und mobiles Arbeiten im digitalen Umfeld benötigen.  Aus diesem Grund führen wir Office 365 als Kommunikations- und Arbeitsplattform in der Commerz Real ein, die neben einem schnelleren und flexibleren Informationstransfer auch agiles Arbeiten ermöglicht und so perfekte Voraussetzungen für New Work schafft. Veränderungen in den Teamzusammenstellungen durch mehr bereichsübergreifende Projekte und agile Teams erfordern kollaborative Tools, die ortsunabhängigen Zugriff auf Daten und papierloses Arbeiten von überallher ermöglichen. Durch Office 365 können Bereichs- und Wissenssilos aufgebrochen sowie Informationen und Wissen schneller geteilt werden. Auch eine an die modernen Arbeitsanforderungen angepasste IT-Ausstattung mit Smartphone und Laptop bringt uns auf dem Weg in eine neue Arbeitswelt weiter voran.

Hardware

Alle Mitarbeiter:innen erhalten einen eigenen Laptop von der Marke Dell. Weiteres Equipment ist individuell auswählbar. Darunter zählt Maus, Tastatur und ein neuestes Bluethooth Headset. Die Curved Dell-Bildschirme stehen allen Mitarbeiter:innen an den jeweiligen Arbeitsplätzen zur Verfügung. Weiterhin bieten wir unseren Arbeitskräften ergodynamische Schreibtischstühle und höhenverstellbare Tische.